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基层反映:工会组织活动存在诸多困难

时间:2024-03-27 10:19:22
基层反映:工会组织活动存在诸多困难[本文共1387字]

今天,的小编为大家整理了一篇关于《基层反映:工会组织活动存在诸多困难》范文,供大家在撰写基层反映、社情民意或问题转报时参考使用!正文如下:

开展职工工会活动是工会工作的重要组成部分,也是工会工作的一项传统的优势职能,它对于激发广大职工斗志,促进职工队伍稳定,丰富职工业余文化生活,扩大工会组织的社会影响,提高工会组织的凝聚力,都具有十分重要的作用。举办一些有益身心的工会活动,能让职工们亲力亲为,享受快乐,尽情沟通,促进理解,交流感情,增进团结,从而促进单位的蓬勃发展。但随着人员精简、工作节奏的加快、职工生活水平提高等,工会举办活动越来越困难,主要存在以下三方面:

一、基层工会组织职能越来越弱

现今各单位受定编、精简人员等影响,工会干部几乎全部都为兼职,有的身兼数职,一批工会骨干和积极分子流失。基层工会干部由于兼职过多,也没有时间和精力研究和思考工会工作、文体活动开展方案及活动的组织等,工会成为了党群工作部里的一块应付差事的“牌子”。

二、基层工会组织活动难度越来越高

一是工作时间与活动时间相矛盾。如安排工作时间组织文体、娱乐等活动,职工的积极性高、参加的人数多、影响的范围广,但会在一定程度上影响工作;如利用业余时间组织活动,参加的人数较少、组织难度则变大,而且涉及的面也窄,影响力远远不够。二是传统的活动内容和形式远远满足不了职工日益创新的要求。随着网络科技的发达,职工文化素质也在不断提高,职工对工会活动也有了更高、更广的要求,不再满足于传统的文化体育活动,已经向多元化、个性化发展。因此,工会活动要采取“走出去、请进来”等多种方式与时俱进、不断创新,才能满足职工的需求。

三、基层工会组织活动受限越来越多

一是工会的活动内容时间形式等受限,如组织职工到外活动,组织的时间、人数等各方面难度都很大。二是工会组织活动物质保障受限,组织各类文体活动都需要有一定的物质保障,有时花费的金额还不算小。三是工会组织活动还需层层审批报备,由于党风廉政建设等,工会组织活动需认真设计方案,还得层层审批报备,有时还常中途夭折,由此也挫伤了有关工作人员的工作积极性。

为此,基层建议:

一是要重视职工工会活动。工会活动是职工文化精神需求和身体健康需求的反映,对于建立和谐单位,增强团队的凝聚力有着不可替代的作用。一方面开展各种活动,只有领导重视和参与,才能以身示范,促进活动有效开展。另一方面,好的职工工会活动离不开物质的支撑,必须有必要的物质保障,才能使活动顺利、有序开展。

二是要精心组织职工工会活动。职工文体活动的开展,离不开一些有特长人员的带动,离不开有效的计划和组织实施,否则,开展职工文体活动就会陷入被动局面。要发挥好工会干部的作用,结合上级工会开展的活动,定期召开由工会委员、工会小组长参加的活动计划讨论会,听取大家意见,制定活动计划,明确各项活动的时间、人员和要求,并尽可能的交给大家分工负责实施,让职工在自治、自娱、自乐中提高自己的综合素质。

三是要加强宣传全员参与工会活动。职工是工会活动的主角,他们的广泛参与是活动有效开展的根本。一是宣传到位,激励促动。通过单位QQ群、会议等多种形式,宣传活动目的、意义、内容,调动广大职工群众积极支持、广泛参与各类工会活动。二是考虑不同群体年龄结构、身体状况、个人爱好等差异,关注没有文体特长这一多数人群,组织健步走、随手拍等难度较低的活动项目,逐步达到全民健身、全员娱乐的目的。

总之,基层开展工会活动应因地制宜、因时制宜、因人制宜,让大多数职工都参与其中,大众化、普及化、全面开花结果是最终目标,真正起到丰富职工业余文化生活、缓解紧张疲劳情绪、融洽同事之间关系、凝聚职工干劲的作用,成为完成各项工作任务的“助推器”,成为展示队伍良好形象的“舞台”。

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